2025.11.04

管理薬剤師の「年収」は高い？給与の実態とキャリアアップの視点

kusuri0530

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薬剤師として数年のご経験を積まれる中で、次のキャリアステップとして「管理薬剤師」という責任あるポジションに関心をお持ちになる方も多いのではないでしょうか。その際、「管理薬剤師になると、年収はどの程度になるのか」「一般の薬剤師と比べてどれくらい上がるのか」といった、待遇面に関する具体的な疑問は、キャリア選択において非常に重要な要素となります。

この記事では、「管理薬剤師」の「年収」が決まる仕組みや、その役割、そして転職を通じて待遇向上を目指す際のポイントについて詳しく解説いたします。

Contents

「管理薬剤師」の役割と年収が上がる理由
年収の「相場」は一律ではない理由
「年収」は手当の額面だけでなく「総年収」で考える
転職市場における「管理薬剤師」の評価と「年収」
理想の「年収」を知るための「非公開求人」
転職エージェントの活用

「管理薬剤師」の役割と年収が上がる理由

まず、「管理薬剤師」は、一般の勤務薬剤師とは異なり、薬剤師法に基づき、一つの薬局や営業所（店舗）に一人必ず配置される、医薬品管理の最高責任者です。

その業務は、一般の薬剤師業務に加え、店舗全体の医薬品の適正な管理、法令遵守の徹底、勤務する他の薬剤師やスタッフへの監督・指導、そして行政機関への対応など、法的な責任を伴う広範な管理業務を担います。

管理薬剤師の「年収」が、一般の薬剤師と比較して高くなる最大の理由は、この重い責任を担うことへの対価として、「管理薬剤師手当」や「役職手当」が基本給に加えて支給されるためです。

年収の「相場」は一律ではない理由

多くの方が「相場」を知りたいと思われるところですが、実際には「管理薬剤師」の「年収」は、勤務先の企業によって大きく異なり、「相場はいくら」と一概に言うことは非常に困難です。

その理由は、年収が様々な要因によって左右されるためです。例えば、勤務先の業態（調剤薬局、ドラッグストア、医薬品卸など）、企業の規模（大手チェーンか中小規模か）、そして勤務する地域（都市部か地方か）によっても、その「相場」は変動します。

また、ご自身のこれまでの薬剤師としての経験年数や、管理薬剤師としての経験の有無によっても、提示される「年収」は変わってきます。

「年収」は手当の額面だけでなく「総年収」で考える

「管理薬剤師」の「年収相場」を調べる際、もう一つ注意すべき点があります。それは、「管理薬剤師手当」の額面だけで待遇の良し悪しを判断しないということです。

ある企業では、「管理薬剤師手当」の額は低めに設定されていても、その分、基本給や賞与（ボーナス）が高水準である場合があります。逆に、手当の額が高くても、基本給が抑えられているケースも考えられます。また、住宅手当や家族手当といった福利厚生を含めた「総年収」で比較しなければ、本当の待遇を見誤ってしまう可能性があります。