2025.09.28

ドラッグストア薬剤師の離職率。その背景と、長く働ける職場を見つけるための視点

kusuri0530

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Contents

はじめに
専門家としての理想と、日々の業務とのギャップ
小売業ならではのプレッシャーと働き方
しかし、全てのドラッグストアが同じではないという事実
表面的な情報だけでは見抜けない、企業の本当の姿
転職エージェントが持つ「内部の情報」という価値
不安を解消し、納得のいくキャリアを築くために

はじめに

薬剤師の転職を考える際に、「ドラッグストアは離職率が高い」という話を耳にして、不安を感じている方もいらっしゃるかもしれません。華やかで活気があるイメージの裏で、なぜそのような声が聞かれるのでしょうか。この記事では、ドラッグストアの薬剤師における離職の背景にある一般的な理由を紐解き、その上で、ご自身がやりがいを持って長く働き続けられる、本当に合った職場を見つけるための考え方について解説してまいります。

専門家としての理想と、日々の業務とのギャップ

ドラッグストアで働く薬剤師が離職を考える理由として、最も多く挙げられるのが、薬剤師としての専門業務以外の仕事の多さです。お客様へのカウンセリングや調剤業務に集中したいと考えていても、実際には商品の品出しや在庫管理、レジの応援、販売促進のための売り場づくりといった、小売業としての業務に多くの時間を割かなければならない現実があります。この状況に、「薬剤師としての専門性が活かしきれていない」という葛藤や、将来のスキルに対する不安を感じてしまうのです。

小売業ならではのプレッシャーと働き方

ドラッグストアは、地域医療を担うと同時に、利益を追求する企業でもあります。そのため、店舗によっては特定の商品の販売目標が設定されていることもあり、専門家としての良心と、企業の販売方針との間で板挟みになることにストレスを感じる薬剤師は少なくありません。また、土日祝日や夜間を含むシフト制勤務が基本となるため、プライベートの時間を確保しにくく、ワークライフバランスの維持に難しさを感じることも、離職を考える一因となります。

しかし、全てのドラッグストアが同じではないという事実

ここまで離職につながりやすい理由を述べてまいりましたが、重要なのは、全てのドラッグストアが同じ課題を抱えているわけではない、ということです。近年、多くの企業が薬剤師の定着率向上のため、働き方改革に真剣に取り組んでいます。例えば、薬剤師がカウンセリングや調剤業務に専念できるよう、品出しやレジ業務を専門のスタッフと分業する体制を整えたり、個人の販売目標を廃止したりする企業も増えています。

表面的な情報だけでは見抜けない、企業の本当の姿

問題は、どの企業が本当に薬剤師の働きやすさを考えているのかを、求人票などの表面的な情報だけで見極めるのが非常に難しいという点です。ウェブサイトには良いことばかりが書かれていても、店舗ごとの実情は大きく異なる場合があります。せっかく転職したにもかかわらず、以前と同じような悩みを抱えてしまうという事態は、何としても避けなければなりません。

転職エージェントが持つ「内部の情報」という価値

そのような時にこそ、薬剤師専門の転職エージェントが持つ情報力が大きな価値を発揮します。転職エージェントは、数多くの企業と深いつながりを持ち、離職率の傾向や、現場で働く薬剤師の生の声といった、個人では決して得られないリアルな内部情報を把握しています。キャリアコンサルタントは、そうした情報に基づいて、あなたの価値観やキャリアプランに真に合致した、定着率の高い優良企業を厳選して紹介してくれます。